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江西省中小学教师招聘考试考情分析
发布日期: 2017-12-13      来源:卓兴教育
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江西省中小学教师招聘考试考情分析

一、教师招聘考试简介

教师招聘考试又称教师入编考试,也叫教师国编考试,是由省教育厅、人社厅统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。其中师范生正常毕业后就直接获得,但2016年新入学的师范生需要参加并通过教师资格考试,非师范生必须通过教师资格考试),进行的竞争上岗考试。

二、教师招聘考试资格要求

1、教师资格证要求:拥有与所报考岗位相应的教师资格证;已通过资格审查,且符合认定条件的应届毕业生。

2、年龄要求:一般要求30岁(含)以内,部分岗位可放宽至35岁(含)以内。

3、学历要求:一般小学要求大专(含)以上学历,中学要求本科(含)以上学历。

三、江西省教师招考历年岗位人数情况

1、2012-2017年江西省教师国编及特岗招聘人数对比:

从2012年至2017年教师国编招聘人数和特岗招聘人数逐年增加,2017年突破16000人,同比增长20%,创近年来新高,特岗招聘人数首次达到6500人。教师岗位的需求逐年扩大,考教师已经被广大考生热捧仅次于公务员考试。

 

2、2011-2017年江西省历年各地区教师国编招考人数统计(不含特岗):

地区

 2011年

2012年

 2103年

2014年

2015年

2016年

2017年

南昌

719

1065

883

1196

1370

1051

885

景德镇

295

419

215

186

232

205

398

赣州

888

324

779

1630

1687

1822

1589

宜春

1326

1117

1064

1324

1112

1124

1103

上饶

538

795

854

863

654

863

1113

吉安

577

756

1101

585

985

1133

1233

抚州

548

806

1082

906

833

639

899

萍乡

263

208

165

234

195

101

188

九江

940

799

851

1376

979

1263

1774

新余

117

180

108

73

68

156

90

鹰潭

127

212

148

191

216

118

240

合计

6338

6621

7250

8444

8332

8475

9512

综合上表我们不难看出,随着江西省教师招聘考试的发展,招聘岗位有逐年递增的趋势,每年的参考人数也呈递增状,岗位需求会逐渐趋向饱和而不在增长,但每年却都会有很大一部分应届生新加入到考编大军之中。所以,以后教师招聘考试的难度将会越来越大,早一点准备,早一步考上,一次成功就可以为自己的人生至少节省一年的时间。

3、2017年江西省各岗位层次报考人数分布

 

报考小学层次的教师占比全省中小学教师招聘考试总人数的一半以上,其中语文、数学、英语学科的岗位需求量远远大于其他学科。所以考生在选择报考层次时,务必要注意综合考量当地该层级和学科的报考比例问题,以做出最优选择。

4、2017年各层次学科招考岗位招聘人数及排名:

招聘岗位

招聘人数

排名

小学 语文

1668人

1

小学 数学

1438人

2

小学 英语

683人

4

小学 体育

483人

5

小学 音乐

413人

6

初中 语文

385人

7

小学 美术

360人

8

初中 数学

355人

9

初中 英语

291人

10

小学 综合实践活动(含信息技术)

246人

11

初中 物理

214人

12

高中 语文

212人

13

高中 数学

205人

14

高中 英语

166人

15

高中 物理

130人

16

初中 化学

123人

17

初中 体育与健康

116人

18

高中 生物

115人

19

高中 地理

102人

20

高中 思想政治

93人

21

高中 历史

89人

22

初中 生物

89人

23

高中 化学

88人

24

初中 思想品德

85人

25

初中 历史

79人

26

初中 地理

78人

27

高中 技术(通用技术、信息技术)

76人

28

初中 音乐

71人

29

初中 美术

66人

30

小学 科学

62人

31

高中 体育与健康

40人

32

初中 综合实践活动(含信息技术)

31人

33

高中 音乐

21人

34

高中 美术

20人

35

小学 品德与生活(社会)

18人

36

高中 心理健康

14人

37

小学 心理健康

11人

38

小学 体育与健康

7人

39

初中 心理健康

7人

40

高中 综合实践活动(研究性学习、社会实践)

5人

41

高中 体育

3人

42

初中 综合实践活动(通用技术、信息技术)

3人

43

高中 综合实践活动(含信息技术)

2人

44

幼儿教师

748人

-

总计

9512

 

 

四、教师招考笔试题型介绍

1、 教师招考笔试考试科目:

岗位

考试科目 1

考试科目 2

中小学教师岗位

教育综合知识

学科专业知识

幼儿园教师岗位

幼儿教育综合知识

 

 

 

2、中小学教育综合知识题型介绍

题型

2012年

2013年

2014年

2015年

2016年

2017年

单选题

60/60分

60/60分

60/50分

60/50分

60/50分

60/50分

简答题

2/15分

2/15分

2/10分

2/10分

2/10分

2/10分

判断分析题

3/12分

3/12分

3/12分

3/12分

论述题

1/10分

1/10分

1/10分

1/13分

1/12分

1/13分

案例分析题

2/15分

2/15分

1/2/15分

1/3/15分

1/3/16分

1/3/15分

 

备注:3/12,是指3题总计16分;    1/3/16,是指一道大题,三小问,总计16分。

教育综合知识测试的目的:一是要求对从事教育所需的背景性知识和领域有大致的了解;二是理解与掌握,要求对所涉及的领域或者问题能够清楚地知道来龙去脉,前因后果;三是运用,要求能够根据所学理论分析教育生活中的各种问题和现象。

 

3、主要学科知识题型介绍:

科目

客观题

主观题

语文

选择题

填空题、简答题、材料鉴赏题、案例分析题、教学设计题

数学

选择题

简答题、论述题、材料解析题、案例分析题、教学设计题

英语

选择题、完形填空、阅读理解

书面表达、简答题、案例分析题、教学设计题

音乐、体育、美术

选择题

简答题、论述题、案例分析题、教学设计题

 

 专业知识测试的目的:一是对基本专业知识的考察;二是对基本知识技能综合运用的考察;三是对本学科课程教案编写的考察。

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